23 мая 2008 года

"Этические" бренды позволяют американским потребителям бороться с бедностью в мире

(Организация "Этос уотер" использует часть прибыли на внедрение безопасной питьевой воды)

 
Гондурасский мальчик
Организация "Этос уотер" помогла обеспечить этого гондурасского мальчика чистой водой (фото "Старбакс")

Вашингтон. Два юных выпускника школы бизнеса создали компанию с единственной целью - реализовать благотворительные побуждения.

Их компания "Этос уотер" помещает свое фирменное название на бутылках с чистой водой. Этот знак не сулит аромата, насыщенности витаминами или воды из первозданного горного родника. Он излагает свою миссию просто: "Поможем детям получить чистую воду". Пять центов от каждой проданной бутылки идут в помощь испытывающему дефицит воды населению в какой-либо точке мира.

"Привлекать людей к своему делу лучше, чем добывать воду из какого-нибудь экзотического фьорда", - говорит соучредитель "Этос уотер" Джонатан Гринблатт, презрительно отзываясь о марках "Эвиан", "Фиджи" и "Восс".

По словам Гринблатта, в Америке процветают "этичные" бренды. Он и другой соучредитель, Питер Там, взяли продовольственную компанию "Ньюменз оун" и мороженое "Бен и Джерри" за образцы потребительских компаний, которые частично или полностью направляют свою прибыль на борьбу с бедностью.

О Поле Ньюмене, актере, стоящем за фирмой "Ньюменз оун", Там говорит с благоговением, называя его "дедушкой" социально ориентированного предпринимательства. Но у Ньюмена были уникальные преимущества. "Он сам себе бренд. Ему не надо было создавать бренд", - отметил Там.

Вместо того чтобы делать упор на притягательную силу знаменитостей - хотя недавно "Этос" заключил договор с Мэттом Деймоном из Голливуда - предприниматели построили свой бренд, связав потребление с благотворительной инициативой: "Пейте эту воду, помогите кому-то получить воду".

По данным ЮНИСЕФ, доступа к безопасной питьевой воде лишены 1,1 млрд. человек.

"В мире, где так много воздуха и воды, корпорации и некоммерческие организации могут сыграть свою роль", - сказал Гринблатт, объясняя рост социального предпринимательства.

В ПОГОНЕ ЗА МЕЧТОЙ

Гринблатт и Там жили в одной комнате, когда учились на факультете бизнеса при Северо-западном университете под Чикаго. Они окончили это учебное заведение в 2000 году, затем их пути разошлись, и они и представить себе не могли, что вместе создадут компанию.

Там поступил на работу в винодельческую фирму, позднее работал у производителя прохладительных напитков, а затем в консалтинговую фирму. Работая в ЮАР, он увидел, как тяжело людям без чистой воды.

По опыту работы на разливочных предприятиях Там знал, что в развитых странах потребители готовы больше платить за бутылочную воду. Его расстраивало, что те же самые потребители не имеют представления о проблемах с водой в Африке.

Соучредитель фирмы
Соучредитель "Этос" Там встречается на Суматре с детьми, получающими воду благодаря "Этосу" (фото "Старбакс")

Поэтому в 2002 году в самолете он набросал на бумажной салфетке бизнес-план компании "Этос уотер". После рейса он позвонил Гринблатту, чтобы привлечь его в качестве партнера.

В течение года они вдвоем руководили компанией без финансирования. Но к 2004 году они завоевали доверия Пьера Омидьера, учредителя корпорации eBay Inc. Фонд Омидьера вложил значительные средства в "Этос уотер", открыв Гринблатту и Таму путь к успеху.

Даже после того как помог Омидьер, "Этос уотер" не стала прибыльной. Компания направляла свои доходы на пожертвования. Она выделила 100 000 долларов на благотворительные проекты, связанные с водой, и считала это "расходами на маркетинг", рассказал Гринблатт. Два учредителя обратились в корпорацию "Старбакс" с просьбой продавать воду "Этос" в ее кофейнях, которые еженедельно посещают 40 миллионов человек.

"Старбакс" использует воду при создании своей продукции, поэтому такой союз казался естественным. "Старбаксу" также пришлось научить Гринблатта и Тама, как сделать свой товар ходовым.

"Старбакс" не только согласился допустить воду "Этос" в свои кофейни, но и купил компанию. Он пообещал откладывать по 5 центов с каждой проданной бутылки на благотворительные проекты в области водоснабжения. Там и Гринблатт даже не мечтали тратить на благотворительность больше 2 центов с бутылки.

"Это больше, чем мы могли сделать сами", - говорит Там, который занял в "Старбаксе" должность вице-президента и продолжает разрабатывать бренд "Этос" (Гринблатт переключился на другие проекты).

К настоящему времени "Этос уотер" предоставила гранты на общую сумму более 6,2 млн. долларов. Эта помощь распространилась примерно на 439 000 человек в странах, испытывающих дефицит воды.

Гринблатт подчеркивает, что "Этос" финансирует "программы, а не проекты". По его словам, чистая вода - это первый шаг, за которым следуют санитарное оборудование и обучение гигиене. "Преподавать микробную теорию так же важно, как предоставлять оборудование", - отметил он.

"Этос" финансирует связанную с водой работу, которую проводят КЭР в Руанде, проект "Международная забота" в Танзании, Международный медицинский корпус и ЮНИСЕФ в Кении, "Водную помощь" в Индии и Эфиопии, Корпус милосердия в Индонезии и "Уотер партнерз интернэшнл" в Гондурасе.

Вода "Этос" стала продаваться не только в "Старбаксе" благодаря совместному проекту с "Пепси-колой Северная Америка". Эта сделка подразумевает, что вода "Этос" будет продаваться более чем в 40 000 магазинов повседневных товаров, гастрономах и аптеках. Таким образом, “Этос” выйдет далеко за рамки 7000 кофеен "Старбакс", где бутылки с водой этой марки продаются сегодня.

Там признается, что, тратя много времени на социальное предпринимательство, он понес личный ущерб. Разладились отношения с подругой. Были месяцы, когда ни он, ни Гринблатт не получали зарплаты. Друзья называли их сумасшедшими. "Не счесть, сколько раз это было. Очень много", - говорит Там.

Но в последнее время многие признают успех предпринимателей.

Тама приглашают выступать перед студентами в Стэнфордском университете, Гарварде и Калифорнийском университете в Беркли.

Гринблатт со своей стороны рассказывает, что дает студентам такой совет: "Условности, которые вам преподают в школах бизнеса, являются классическими ограничениями на то, что может делать компания. А компания может сделать очень многое. Помните, впереди у нас долгая жизнь".