05 آگوست 2009

چارلز همیلتون هیوستن

رویایی در مورد تساوی نژادی

چارلز همیلتون هیوستن , استاد دانشکده حقوق و معلم ترگود مارشال   متفکر بر جسته ای بود که با پیدا کردن یک استراتژی به تبعیض نژادی قانونی در آمریکا پایان بخشید. اقامه دعوایی که هیوستن برای برگرداندن حکم امکانات " مجزا اما مساوی" در مورد پرونده Plessy vs. Ferguson آغاز کرد راه را برای پیروزی مارشال در پرونده  Brown vs. Board of Education. هموار کرد.

هیوستن قاطعانه به قدرت قانون برای ایجاد تغییرات اجتماعی  باور داشت. در طول سالیان بعد از Plessy , سیاه پوستان آمریکا به این نکته پی برده بودند که "تبعیض اما تساوی " در مدارس به همراه امکانات مطلوب، وجود جمعیت بیش از اندازه  و تجهیزات و کتاب های ناکافی , باعث شده تا کودکان احساس غبن بکنند. هیوستن، انجمن ملی برای پیشرفت سیاه پوستان (NAACP)   را قانع کرد که او می تواند به تبعیض در آموزش پایان ببخشد، اگر سازمان در دادگاه بتواند ثابت کند که تبعیض به همراه تساوی  بسیار پر هزینه خواهد بود.

پرونده هایی که هیوستن و مارشال به عنوان وکیل با موفقیت  برای NAACP به اتمام رساندند این تجزیه و تحلیل هیوستن را تائید کرد. تقریبا یک قرن بعد از جنگ های داخلی  رای دادگاه براون    به سیاه پوستان آمریکایی اجازه دسترسی به فرصت های آموزشی بهتر را داد که شامل رفتن به بهترین کالج ها و دانشگاه های آمریکا بود که به منزله فرصتی برای زندگی بهتر برای بسیاری از آمریکایی ها چه سیاه پوست و چه سفید پوست به شمار می رود.

هیوستن در سال 1895 در واشنگتن دی سی به دنیا امد. او هنگامی که از کالج امهرست  فارغ التحصیل شد تنها 19 سال داشت و پس از ان برای خدمت سربازی در زمان جنگ جهانی اول به یک واحد ارتش آمریکا که مخصوص سیاه پوستان بود , پیوست. او رشته حقوق را در دانشگاه هاروارد به پایان رساند و به دلیل نقد های حقوقی برجسته اش به  عنوان اولین سردبیر سیاه پوست امریکایی انتخاب شد. هیوستن همچنین موفق به اخذ مدرک دکترا در رشته علوم قضایی از دانشگاه هاروارد و دکترای قانون مدنی از دانشگاه مادرید اسپانیا شد.

در سال 1924 هیوستن به واشنگتن دی سی بازگشت و به صورت پاره وقت شروع به تدریس در دانشکده حقوق دانشگاه ها وارد کرد. در سال 1929 هاوارد او را به سمت ریاست دانشکده حقوق انتخاب کرد و در عرض 6 سال هیوستن آموزش دانشجویان سیاه پوست، آمریکایی رشته حقوق را به کلی دگرگون کرد و با گرفتن مجوز رسمی برای دانشکده، گروهی از وکیلان اموزش دیده را برای رشته حقوق مدنی تربیت کرد.

جورج آر مت کالف   در کتاب  Black Profiles  گفته است، هیوستن با قبول این شغل هوارد را به " نقطه ای در غرب برای رهبری سیاهان " تبدیل کرد تا سیاهان بتوانند با مبارزه برعلیه تبعیض نژادی در دادگاهها به تساوی دست پیدا کنند.

مارشال هنگامی که در دانشکده حقوق دانشکده هوارد بود متذکر شد که هیوستن به همه ما ثابت کرد که هنگامی که کار ما در اینجا تمام میشود، باید به دنیای بیرون رفته و کاری برای پیشرفت زندگی خودمان انجام دهیم.

هیوستن در سال 1935 مشاور حقوقی مخصوص NAACP شد و با گروهی از وکیلان منتخب جوان که بیشتر از دانشگاه هاوارد بودند، مشغول به کار شد. این تیم که مارشال نیز در ان حضور داشت، در تمامی پرونده های دادگاهی در دیوان عالی با موفقیت روبرو شد. این پرونده ها که موضوع انان تبعیض نژادی بود _  از مجازات مرگ تا مسائل مربوط به مسکن _  به دقت توسط هیوستن انتخاب می شدند تا پایه های تبعیض نژادی قانونی را دچار فرسایش کنند.

بعد از به عهده گرفتن یکی از پرونده ها که بعد ها به عنوان بخشی از براون عنوان شد , هیوستن از صندوق دفاع حقوقی  کناره گیری کرد ,و تر گود مارشال جانشین او شد.

هیوستن در 22 آوریل 1950 , 4 سال قبل از آنکه شاگرد نخبه اش پرونده Brown vs. Board of Education را ببرد، در گذشت.  در خاکسپاری او، ویلیام هستی ، همکار هیوستن در هوارد با چشمانی اشک بار در ستایش او گفت : او ما رابرای عبور از میان گستره قانونی شهروند درجه دو بودن راهنمایی کرد، به راستی که او موسای این سفر بود."